Im September 2022 hat sich die Unternehmensleitung mit allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zusammengesetzt. Ziel war die Nachhaltigkeit des Unternehmens zu stärken. Nachhaltigkeit oder nachhaltige Entwicklung bedeutet, die Bedürfnisse der Gegenwart so zu befriedigen, dass die Möglichkeiten zukünftiger Generationen nicht eingeschränkt werden. Dabei ist es wichtig, die drei Dimensionen der Nachhaltigkeit – wirtschaftlich effizient, sozial gerecht, ökologisch tragfähig – gleichberechtigt zu betrachten. Um die globalen Ressourcen langfristig zu erhalten, sollte Nachhaltigkeit die Grundlage aller Unternehemens- Entscheidungen sein. Aus diesen Gründen haben wir dann im Oktober 2022 mit der integration des Managementsystem für die ISO 14001:2015, ISO 45001:2018 & ISO 50001:2018 begonnen. Mit voller Willenskraft wurden GAP- Analysen erstellt und mit der Implementierung gestartet. Bereits in der GAP-Anaylse konnten wir feststellen, dass wir eine große Herausforderungen für ein Startup Unternehmen angenommen haben. Durch Bereitstellung von Ressourcen durch unserer Unternehmensleitung und dem gesamten Team wurde die Herausforderung gemeistert. Gemeinsam mit unserer Zertifizierungsgesellschaft dekra certification konnte im April 2023 die Zertifizierung gestartet. Der Unternehmensleitung ist es wichtig, dass das gesamte Team mit involviert und damit ein lebenes integriertes Managementsystem geschaffen wird. In unserem Unternehmen ist die ISO 9001:2015 erneut einer Rezertifizierung unterzogen worden. Nach den vielen erfolgreichen Audittage stand am 14.08.2023 die erfolgreiche Übergabe der Zertifikate durch die dekra certification an. Herr Lange bedankte sich bei allen aktiv mitwirkenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die außerordentliche Leistung und erläuterte erneut, dass Ihm die Aufrechterhaltung und das Leben des intergierten Managementsystem sehr wichtig ist.
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